التواصل
التعلم السريع
الالتزام

المهام:

إعداد المناهج
تنظيم الفعاليات
تقديم المشورة


الانشطة الوظيفية

- تقدم برامج رفاهية لتحسين جودة حياة الموظفين.
- يُحدد الراتب وفقًا لمتطلبات الوظيفة ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- تشمل خطط التقييم المتابعة الدورية للأداء وتحليل معدلات التقدم.
- يتم تنظيم دورات تدريبية مستمرة لتعزيز الكفاءات الفنية والإدارية.
- يركز على الابتكار في تحسين العمليات وتطوير النتائج

القدرات المطلوبة

- يُحدد الراتب بناءً على الخبرة والمهارات.
- مهارات التفاوض: التوصل إلى اتفاقيات فعّالة تحقق التوازن بين مصالح جميع الأطراف.
- الالتزام بالمواعيد يعني تحترم الوقت وتخلص شغلك في المعاد المحدد
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- توفر الشركة مكافآت للأداء المتميز كجزء من حوافز التعويضات.

وظائف دورات في الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر">

وظائف الجزائر

وظائف دورات في الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدرب موارد بشرية
اسم المعلن شركة الطاقات المتجددة
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة باتنة
نوع الدوام دوام كامل
الراتب المتوقع 44540 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

شواغر مدرب موارد بشرية بباتنة اليوم من الطاقات المتجددة في باتنة
لم تذكر الشركة شرط الخبرة
شريطة التواجد بمنطقة باتنة

المهارات:

التواصل
التعلم السريع
الالتزام

المهام:

إعداد المناهج
تنظيم الفعاليات
تقديم المشورة


الانشطة الوظيفية

- تقدم برامج رفاهية لتحسين جودة حياة الموظفين.
- يُحدد الراتب وفقًا لمتطلبات الوظيفة ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- تشمل خطط التقييم المتابعة الدورية للأداء وتحليل معدلات التقدم.
- يتم تنظيم دورات تدريبية مستمرة لتعزيز الكفاءات الفنية والإدارية.
- يركز على الابتكار في تحسين العمليات وتطوير النتائج

القدرات المطلوبة

- يُحدد الراتب بناءً على الخبرة والمهارات.
- مهارات التفاوض: التوصل إلى اتفاقيات فعّالة تحقق التوازن بين مصالح جميع الأطراف.
- الالتزام بالمواعيد يعني تحترم الوقت وتخلص شغلك في المعاد المحدد
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- توفر الشركة مكافآت للأداء المتميز كجزء من حوافز التعويضات.

وظائف دورات في الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف دورات في الموارد البشرية