وظائف قطر

وصف الوظيفة

تسعى الريادة الدائمة لإضافة أفراد متميزين لإضافة قيمة إلى مدير مواهب محترف في منطقة الغرافة.

نسعى لجذب ذوي خبرة في الابتكار لضمان نجاح المؤسسة.

المتطلبات الأساسية هي:
خبرة سابقة في المجال, مهارات في استراتيجيات التسويق.
علاوة على ذلك، نحتاج إلى الالتزام والإخلاص للتفاعل الإيجابي.

نضمن تقديم حوافز مالية تشمل تأمين طبي شامل.

إذا كنت تبحث عن الانضمام إلينا, نأمل في استلام معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على التعامل مع التحديات والمتغيرات في سوق العمل
- القدرة على تخطيط وتنفيذ استراتيجيات التوظيف
- مهارات إدارة المواهب وتطوير الكفاءات
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة
- مهارات استخدام التكنولوجيا في إدارة الموارد البشرية

المهام:

- تنظيم ورش العمل والدورات التدريبية لتطوير المهارات
- تقييم أداء الموظفين وتقديم النصائح للتحسين
- تحليل بيانات الموارد البشرية واتخاذ القرارات المبنية على المعلومات
- تقديم الدعم الإداري والفني للموظفين
- إدارة العلاقات مع الوكالات والشركاء الخارجيين

الانشطة الوظيفية

- الحصول على مؤهل أكاديمي يؤكد التمكن من المهارات الأساسية للعمل.
- تلتزم بالقيم المهنية في كل وقت عشان تقدم أفضل شغل
- تشمل منهجيات التقييم مراجعة دورية لأداء الموظفين واستكشاف نقاط التحسين.
- إجادة استخدام التكنولوجيا: الكفاءة في استخدام الأدوات والبرامج التقنية.
- شهادة معهد تخصصي تمنح القدرة على التميز في مجالات محددة تتطلب مهارات متخصصة.

القدرات المطلوبة

- يتحمل مسؤولية أفعاله: لو أخطأ يعترف ويصلح الغلط بدون أعذار.
- تحليل الأداء وتقييم النتائج من الأدوات الأساسية لتطوير الكفاءات.
- التفوق في خدمة العملاء: يقدم خدمة ممتازة ويحاول يلبي احتياجات العملاء بسرعة
- استكمال الدورات التعليمية التي تؤهل للقيام بمهام الوظيفة بشكل فعال.
- الحرص على التفاصيل الدقيقة لضمان تقديم عمل عالي الجودة

وظائف إدارة المواهب المحترفة بالغرافة - وظائف قطر

وظائف مشابهة