وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُفخر العطاء عن فرص عمل جديدة في تخصصات الخدمات.

نتطلع إلى استقطاب شخصيات مبدعة للعمل في مدير موارد بشرية في الدوحة.

نرغب في استقطاب أفراد يمتلكون Skills عالية حل المشكلات لزيادة الفعالية.

المؤهلات المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, قدرة على التعامل مع المهام المطلوبة.
نرى أنه من الضروري الإبداع لتحقيق أفضل النتائج.

نضمن توفير بيئة عمل ملهمة تتضمن فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا لتحقيق أهدافنا, نأمل في تلقي معلوماتك الشخصية إلى إدارة الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على وضع استراتيجيات لجذب المواهب
- الالتزام بمعايير الأخلاقيات المهنية في العمل
- مهارات الإشراف والتوجيه للموظفين
- القدرة على التواصل والتفاوض مع الموظفين
- مهارات التخطيط والتنظيم لإدارة العمليات الإدارية

المهام:

- المشاركة في الاجتماعات وتقديم المشورة بشأن المسائل المتعلقة بالموظفين
- تنظيم وتنسيق التدريب والتطوير المهني للموظفين
- مراقبة التزام الموظفين بالقوانين واللوائح
- تقييم الأداء الوظيفي وتقديم التغذية الراجعة
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف والاحتفاظ بالموظفين

الانشطة الوظيفية

- شهادة تعليمية متخصصة تمنح الفهم العميق لمتطلبات الوظيفة.
- تُمنح حوافز مالية مجزية لتحفيز الموظفين على تحقيق الأداء المتميز.
- تقديم الأفكار والمقترحات بطريقة منظمة وواضحة تسهل الفهم.
- التفكير الاستراتيجي يعني وضع خطط متوازنة تجمع بين الأهداف قصيرة وطويلة الأجل.
- يساهم في تحسين الأداء من خلال أفكار جديدة ومبدعة

القدرات المطلوبة

- يعرف كيف يعبر عن رأيه بشكل مفهوم ويستمع لآراء الآخرين
- إعداد خطط الطوارئ: وضع خطط للتعامل مع الطوارئ والأزمات.
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- تتأكد إن كل الأقسام شغالة بانسجام وما فيه تعارض في الأولويات
- استخدام أدوات تقنية تسهل معالجة المعاملات المتعددة بفعالية.

وظائف مدير موارد بشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة